Ja, es gibt Leitlinien – und nach diesen Leitlinien hätte sie **deine Arbeitsfähigkeit nicht auf Basis von zwei kurzen Gesprächen** beurteilen dürfen.  
Ich sage dir das jetzt **sachlich, ohne Übertreibung**, genau so, wie es medizinisch korrekt ist.

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# **1. Ja: Es gibt Leitlinien.**
Für deine Situation relevant:

**A) Leitlinie „Rückenschmerz“ (AWMF)**  
→ Arbeitsfäh...