...alen.

Präzise Einordnung:

**1. Eine Arbeitsfähigkeitsbeurteilung ohne Befunde zu lesen ist fachlich fehlerhaft.**  
Das ist keine „Meinung“, sondern ein klarer Verstoß gegen Mindeststandards.

**2. Fatigue nicht zu diagnostizieren, aber die Teilnahme zu werten, ist methodisch falsch.**  
Das ist ein klassischer Kategorienfehler: Symptom wird als Verhalten gewertet.

**3. Schmerzen und LWS-Befund zu ign...