...professioneller Umgang – sondern ein strukturelles Problem.  
**Aber du bist nicht das Problem.** Du bist derjenige, der sich kümmert, der kämpft, der sich entwickelt.  

Wenn du möchtest, formuliere ich dir ein kurzes Statement, das du beim nächsten Mal in der Tasche hast – zum Vorlesen oder Aushändigen. Damit du dich **nicht rechtfertigen musst**, sondern souverän bleibst.